Los trabajadores de Granja Tres Arroyos -con instalaciones en Puntas de Valdez y Valdez Chico– iniciaron una huelga este lunes ante la falta de soluciones a una serie de situaciones que la Unión de Trabajadores Rurales y Agroindustriales del Uruguay (UTRAU) llevó al ámbito del Ministerio de Trabajo a comienzos de abril.
En aquella ocasión, el secretario general de ese sindicato, Germán González, había adelantado que la medida puesta en marcha en la pasada jornada era una posibilidad cierta.
González recordó a Visión Ciudadana que los reclamos están relacionados con la estabilidad laboral de trabajadores que hasta el momento se vinculan a la empresa mediante «contratos ‘basura’, es decir, los contratan por 90 días, los dan de baja dos o tres días, y los vuelven a contratar por otros 90. Para ese personal pedimos estabilidad laboral», remarcó.
Otra preocupación radica en la «decisión unilateral de la empresa, sin negociar con la organización, de dejar de pagarles doble a los compañeros que iban los domingos» a alimentar a las aves.
Durante la instancia de abril en las oficinas locales del Ministerio, González también había hecho referencia a la ocurrencia de situaciones de acoso laboral sobre trabajadores que recién ingresan y pretenden afiliarse al sindicato.
«Nosotros pedimos audiencia, instalamos el ámbito de negociación hace un mes, presentamos una propuesta de convenio colectivo y hasta la fecha seguimos sin respuestas. Eso fue lo que nos hizo desembocar en la medida de lucha», señaló.
Durante la jornada del lunes, los trabajadores llevaron a cabo un piquete, que levantaron a última hora de la tarde -aunque «momentáneamente» según González- tras recibir un apercibimiento de parte de la cartera laboral luego de que la empresa denunciara el hecho.
«El Ministerio, en lugar de instalar el ámbito de diálogo, nos envía un apercibimiento», se quejó el dirigente, quien fue enfático en señalar que no será el gremio quien impulse nuevas instancias de negociación. «Si quieren que vayamos, que nos citen ellos», concluyó.
